甘肃人社厅推动主题教育走深走实——为民解忧、创先争优，全力解决企业群众急难愁盼问题

　　2023年7月初，一份《“为民解忧创先争优”红榜》文件的发布，让甘肃省人社厅的干部职工备受鼓舞，又感到压力重重。

　　“我们在这一份红榜中，通报了全厅干部职工及聘用人员办实事解民忧情况，通过评先树优，激励先进，鞭策后进，营造勇于担当作为、主动对标一流的浓厚氛围，持续锻造‘强本领、树形象，抓落实、争一流’的理念，全心全意办实事、解民忧、破难题、惠民生。”甘肃省人社厅厅长周丽宁说。

　　新时代，什么样的方式更符合人社事业高质量发展的要求？什么样的服务更能契合企业群众对便利化、精细化和多元化服务的期待？

　　2023年，为深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，甘肃省人社厅推出“为民解忧创先争优”专项行动，以“主动求变”的精神、“朴素为民”的作风为群众提供暖心服务。

　　为解决人民群众的操心事、烦心事、揪心事，此次专项行动提出厅级干部“带头领办”、处室单位“立项盯办”、处级干部“包抓督办”、其他干部“选题力办”、聘用人员“积极承办”、省“直通车”“统筹专办”等内容，将为民办实事真正落到实处。

　　帮助跨省流动就业参保人员解决无法申领养老金的问题，为离校未就业高校毕业生提供全方位、立体式求职服务，给经营困难的企业送去“援企稳岗”服务……一连串服务举措让群众与企业倍感温暖，一系列帮扶政策让人社服务落地见效。

　　“人社部门的精准就业服务，让我们毕业生真切地感受到政府的关怀。”

　　“真的没想到，人社部门这么积极主动地为企业送服务，为我们解决实际难题。”

　　群众的称赞、企业的认可是最真实的成效。

　　从对标揭榜“领题”签“承诺书”到聚精会神“办事”填“成绩单”，再到比先树优“晒绩”发“光荣榜”，此次专项行动不仅有办实事、解民忧的“时间表”，还有工作的“流程图”和“实物量”，确保各项任务“到人到事”。

　　甘肃省人社厅副厅长王丽萍介绍，此次“为民解忧创先争优”专项行动，是甘肃省人社厅学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育系列部署的重要组成部分，是切实落实好“三抓三促”行动要求、站稳人民立场、增进民生福祉、凝聚全厅干部职工合力的重要举措，目标就是全力解决人社领域关乎企业群众的急难愁盼问题，教育引导全厅上下树立正确的权力观、事业观、政绩观，不断提高推动高质量发展本领、服务群众本领、防范化解风险本领，形成比学赶超、大抓发展、争先进位的生动局面。

　　2023年5月5日，兰州蓝天浮法玻璃股份有限公司退休职工张兴春给甘肃省人社厅劳动关系处副处长令江红送来了一面写着“细心耐心为民解忧，忠诚担当人民公仆”大字的锦旗。

　　“我因档案里缺失一份当年的招工手续表，影响办理正常退休手续和退休待遇，令江红同志费尽心力、多次协调，帮我解决了难题，我终于能睡安稳觉了，为人社干部点赞！”张兴春说。

　　群众的点赞饱含着殷殷期待。

　　“此次专项行动，对我们厅里的每一位同志都是一种鞭策，我们与企业群众面对面沟通，尽己所能、真心实意地办实事、做好事、解难事，不断增强服务群众的能力和本领，为人社事业高质量发展贡献了一份力量。”令江红说。