张掖市民乐县人社局重精准促就业 助力生态宜居大搬迁

　　文/民乐县人社局

　　结合正在开展的生态宜居搬迁大动员大宣传大推进大落实活动，民乐县人社局坚持“产业发展需求、突出实训操作技能、方便就近就地就业”原则，以增强困难家庭的主动造血能力为主要突破口，以提升困难家庭的致富能力为主要内容，通过大力实施就业技能培训，增强困难家庭的自我发展能力，真正实现“搬得出、稳得住、能致富”。

　　一是精准定位，摸清底数因人施策。依托现有的城乡居民基本养老保险信息系统，甘肃省大就业信息管理平台、甘肃集中式社会保险信息管理系统筛选比对，通过信息化手段全面摸查困难劳动力基本情况、参保情况、就业意愿和就业服务需求，对症下药，因人施策，精准服务。

　　二是精准对接，促进培训提高技能。全面梳理排查搬迁群众劳动技能、务工地点、就业意愿等情况，加强对务工人数、企业岗位的动态监测，根据搬迁群众年龄结构、文化程度、培训意愿及企业用工需求，充分发挥民乐县职业教育培训中心学校等15家培训机构及21个农村劳动力培训示范基地作用，重点围绕家政服务、电工电焊、中餐面点等市场需求旺盛等工种，开展“菜单式”培训。制定下发《民乐县职业技能提升行动实施方案（2019—2021）》，将提升行动资金统筹用于企业职工技能培训、转岗专业培训，下岗失业人员、退役军人、就业困难人员（含残疾人）、两后生等重点群体、贫困劳动力贫困家庭子女开展技能培训和创业培训，全面提升劳动者的职业技能水平和创业水平。

　　三是精准搭建，扩建平台拓宽渠道。沿国道227线民乐段、民南公路沿线镇建成6个劳动力市场，其中县级劳动力市场1个，乡镇劳动力市场5个，实现了市、县、镇三级信息互联互通和劳务就业信息全域覆盖。同时积极依托县级劳动力市场和县劳务办信息平台，在镇村微信群、QQ群实时发布招聘信息，实现招聘信息镇村全覆盖，为企业和农村劳动力、建档立卡贫困户家庭搭建双向选工用工平台。

　　四是精准结合，凝聚合力共同推进。认真贯彻《民乐县开展生态宜居搬迁大动员大宣传大推进大落实活动实施方案》，依托生态宜居大搬迁活动，进村入户深入群众做好搬迁政策宣传，并结合人社工作实际，调查核实养老金申领、社保卡发放、家庭劳动力就业、劳务输转等情况。积极组织全县有搬迁意愿群众赴永昌县、古浪县、圆梦园小区等生态移民搬迁示范点以及海升现代农业示范园等扶贫车间进行观摩，进一步消除群众思想顾虑，提升搬迁积极性。同时大规模开展生态宜居搬迁劳动力职业技能培训，并通过微信平台发布生态宜居搬迁就业信息，确保每个搬迁户家庭至少有1名劳动力熟练掌握一门职业技能。