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把科研做到现场 把成果落到一线——记国家电网甘肃电力(电博士)连心桥共产党员服务队

2025-07-04 10:35 来源:甘肃科技报

  记者 武文宣 通讯员 陈楠

  在国网甘肃电科院,有一支由业务能力突出的高学历人才组成的队伍。他们就是国家电网甘肃电力(电博士)连心桥共产党员服务队。他们聚焦新能源发展和新型电力系统建设,持续开展技术创新,成为甘肃电网科技创新的中坚力量。

  2023年3月,国网甘肃电科院在整合优化原有的共产党员服务队基础上,成立了国家电网甘肃电力(电博士)连心桥共产党员服务队(以下简称“党员服务队”)。这支队伍积极承担重大科研任务,在一线发现问题、开展试验、验证方案、研发创新成果,把科研做在工程前沿,把创新成果落到作业现场。

  攻坚特高压和新能源工程技术难题

  4月23日,党员服务队完成±800千伏陇东—山东特高压直流输电工程的送端站——庆阳换流站的交直流线路人工接地短路试验。庆阳换流站是2023年6月开工建设的。国网甘肃电科院承担技术监督、试验检测和调试工作。党员服务队提前组建专项攻坚小组,明确关键设备出厂及安装试验、技术监督、国产有载分接开关状态运行特性分析、系统调试等重点任务分工,在庆阳换流站建设期间开展专项检测,确保该站顺利投运。

  2023年以来,党员服务队完成±800千伏酒泉—湖南特高压直流输电工程配套项目等多个重点工程的调试工作,以及750千伏兰州秦川输变电工程、±800千伏祁连换流站年度检修等15项新建和在运工程的技术监督工作。

  近年来,国网甘肃电科院围绕助推新能源电量就地就近消纳和高效利用持续攻关,于2021年建成了新型电力系统仿真中心。依托该中心,党员服务队开展新能源场站宽频振荡问题分析、黑启动和孤网运行试验等,为接入大规模新能源电源的甘肃电网安全运行提供技术保障。

  截至目前,党员服务队在鲁能瓜州干河口南北风电场已完成多机测试、储能系统测试等12个大项共530项性能验证试验,验证了构网型风电场各项性能及主动支撑能力。

  研发实用好用的创新成果

  3月17日,党员服务队自主研发的涂镀层检测仪首笔市场化订单交易完成,这意味着该仪器进入产品市场化推广阶段。

  绝缘子作为电力系统中的关键部件,其性能直接关系到电网安全稳定运行。党员服务队应用涡流法、磁性法、伏阻法等技术,历时一年多成功研发涂镀层检测仪,实现绝缘子表面涂层现场快速检测,替代传统的实验室检测,大幅提升检测效率。目前,该仪器已在甘肃电网试点应用。

  党员服务队积极参与甘肃电科院各项科研攻关项目和创新实践,坚持“聚焦现场、深入现场、科研引领、以人为本”,对于一线亟须解决的问题开展针对性技术创新。

  2024年11月15日,党员服务队在天水110千伏天铁二线、张家川绵上线试点应用“线路小卫士”监测线路周边环境。2024年6月,党员服务队深入一线摸清输电线路受外力破坏的痛点,组建技术攻关小组,着手研制一款智能防外力破坏装置。队员们攻克国产芯片适配、复杂环境智能识别等方面的技术难题,使装置能够自动识别线路周边施工车辆等外力破坏隐患,并将实时语音及弹窗告警信息发送至输电运检中心,辅助巡检人员完成输电线路安全监控与风险研判。2024年8月,智能防外力破坏装置“线路小卫士”研制成功。

  截至目前,队员们已自主研发“安全小哨兵”“网安小利剑”“巡检小精灵”等10项成果,助力解决生产一线安全隐患排查效率低、人工巡检成本高、网络安全防护薄弱等问题,为提升基层运维效率提供有力支撑。

  打造能力过硬的专家队伍

  5月2日,党员服务队完成了±800千伏祁连换流站第8次年度检修的技术监督及试验检测工作。作业现场也是他们的“练兵场”,青年队员全程参与设备隐患排查、缺陷消除、带电检测等环节,经验丰富的骨干队员在现场手把手指导。

  在保障现场安全和作业进度的情况下,党员服务队将培训“课堂”搬进作业现场,安排骨干队员定期带着青年队员到现场“实战练兵”,为他们传授换流站安全规程、核心设备原理等知识,持续提升青年队员技术水平。今年2月以来,党员服务队的9名青年队员在骨干队员的指导下,已联合完成金昌330千伏东大滩变电站110千伏单相瞬时人工接地短路试验等多项试验检测、设备调试等工作。

  2024年11月,国网甘肃电科院组织党员服务队骨干力量建成“电博士”党员创新工作室,开展科技项目攻关、科研成果转化、创新团队建设。“工作室成员86%都是党员服务队队员。我们努力把工作室打造成党员学习交流平台和创新实践阵地,产出更多优质科研成果。”党员服务队副队长、正高级工程师周强介绍。

  围绕智能调度、大规模新能源协同控制等领域,工作室公布技术攻关榜单。党员服务队队员积极“揭榜”科研项目,承担关键攻关任务,通过不定期汇报、每半年评估、每年考核评价的方式,动态掌握攻关任务进度和成果产出,对推进缓慢、实效不强的项目实行“黄牌预警”或“淘汰退出”,激发队员创新主动性。

  目前,这支队伍中已有1人获评中央企业优秀共产党员,2人获评甘肃省第一层次领军人才,2人获得甘肃五一劳动奖章,1人获得甘肃青年科技奖。

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