天水：作风纪律请“您”评 严管厚爱砺尖兵

　　“您觉得巡察组巡察期间作风纪律怎么样，是否严格落实中央八项规定精神？”“巡察组反馈的问题是否符合你单位实际，有无与实际不符的情况……”近日，天水市委巡察办工作人员上门与被巡察单位相关人员谈话详细了解巡察组作风纪律情况。

　　为进一步加强巡察干部作风建设，强化巡察干部监督管理，推动巡察工作规范有序开展，市委巡察工作领导小组制定出台《市委巡察组作风纪律后评估办法》，八届市委第七轮巡察结束后，市委巡察办组建作风纪律后评估组，按照市委巡察工作领导小组相关要求和办法规定，对各巡察组巡察期间作风纪律情况开展后评估。

　　作风纪律后评估工作坚持党内监督与群众监督、自查自评与走访调研、客观评估与科学研判相结合，针对巡察组遵守工作纪律、落实中央八项规定精神及工作作风等方面，通过问卷调查、个别谈话、信访核实等方式全面了解纪律执行情况，特别是首次通过“天水巡察”网络监督平台开展“码上测评”，为精准研判提供多维数据支撑。

　　市委巡察办突出“评、谈、核”三个着力点，全面、客观、精准开展后评估工作。“深入评”，即通过问卷测评表和“码上测评”二维码，广泛收集干部职工对巡察组巡察期间作风纪律和巡察工作的意见建议。“倾心谈”，即采取个别访谈方式，与被巡察单位领导班子成员、科室负责人以及与巡察组接触较多的相关人员开展谈话，全面了解有关情况。“精准核”，即对巡察期间及巡察结束后收到的涉及巡察组作风纪律方面的举报反映认真核查。后评估期间，共发放调查问卷333份，开展个别谈话112人次，收集意见建议13条。

　　“开展巡察组作风纪律后评估，不仅解决了‘谁来监督巡察组’的问题，同时也是推动巡察工作规范化法治化正规化建设的有力抓手。”市委巡察办负责同志表示，下一步将深化评估成果运用，改进方式方法，完善制度机制，全力构建“评估——改进——提升”良性循环，切实强化巡察干部作风纪律建设，推动巡察监督真正成为全面从严治党向基层延伸的“利刃”。（编辑 张莉）