[核心提示] 大学生就业已成为一个社会热点话题。2007年4月7日，甘肃省人事厅公布了2006年全省非师范普通高校毕业生及科研院所研究生就业率，学历最低的专科生和高职生就业率最低，14所院校的高职生或专科生就业率未达到50％。在政府下大力气解决就业问题时，大学生不会就不了业，但急需转变就业观念。

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　　西部商报记者 马进帅为您报道在高校毕业生供过于求的同时，结构性矛盾依然没有缓解：从专业学历结构上看，急缺专业供不应求，长线专业供大于求，研究生紧缺，本科生持平，专科高职过剩，长线专业专科毕业生回生源地的数量继续攀升。

　　与此同时，近年来，甘肃省民办独立院校毕业生人数迅速增长，2006年，甘肃省民办独立院校毕业生接近5000人，占全省普通高校毕业生的8.6%。但生源构成、培养方式、社会认可度等使这类院校毕业生就业存在着极大的挑战和压力，就业率徘徊在60%左右。近几年，甘肃省加大了政府调控毕业生就业的力度，采取多种方式鼓励和引导大学生就业，甚至采取政府花钱买岗位的形式安置毕业生且安置的人数也在逐步增加，应该说是取得了一定的成效。

　　据人事部门预计，2007年省内外院校甘肃生源毕业生回来要求政府安排的人数将增加。近年来，甘肃省已有6000余名毕业生服务在基层，编制经费困难等问题还没有完全得到解决。据统计，“十五”期间，甘肃省共实现了10万余名非师范类普通高校毕业生就业，年底就业率都稳定在85%左右，高于全国平均水平。

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