金昌市第六次党代会各项筹备工作就绪——张令平就筹备情况答记者问

　　全市人民瞩目的市第六次党代会将于1月16日召开。1月13日上午，市委副书记、市第六次党代会筹备工作领导小组副组长张令平就本次党代会筹备工作情况等有关问题，接受了我市各新闻单位记者采访。

　　记者：张副书记，1月16日，中国共产党金昌市第六次代表大会就要开幕了，请您介绍一下这次会议的筹备情况？

　　张令平：市第六次党代会是在我市全面实施“十一五”规划、加快和谐社会建设的关键时期召开的一次重要会议，是全市人民政治生活中的一件大事。市委从2006年7月份开始，就把市第六次党代会的筹备工作摆上了重要议事日程，并就代表选举、报告起草、人事安排、组织纪律、宣传教育等工作作了具体详细的安排部署。为了加强对换届工作的组织领导，市委成立了市第六次党代会筹备工作领导小组及办公室，下设秘书会务、组织、宣传、信访保卫四个小组，明确了各自的工作任务，制定了详细的工作方案和进度计划，建立了工作例会制度，每周一召开例会，及时总结检查和安排部署各阶段的工作，保证了各项筹备工作按计划紧张有序地进行。市委先后五次召开常委会，听取筹备工作情况的汇报，讨论研究有关问题，根据省委批复，按程序研究确定了党代表名额分配方案，认真完成了代表选举工作；同时，还积极配合省委进行了人事考察工作。2006年12月20日，市委召开全委会议，研究通过了召开大会的有关事宜。目前，市第六次党代会各项筹备工作已经就绪。

　　记者：广大党员干部和群众对党代会报告都比较关注，请您简要介绍一下党代会报告的起草情况？

　　张令平：“选出一个好的班子，形成一个好的报告。”这是历次党代会的两大任务。一个好的班子是领导金昌未来发展的坚强核心，一个好的报告则是今后五年全市人民的行动纲领。这次党代会报告从2006年7月份开始起草，起草前，起草组进行了广泛深入的调查研究，进一步深化了对市情的认识。整个起草工作始终是在市委常委会的领导下进行。市委书记李建华同志对《报告》起草工作非常重视，对报告主题、结构以及主要内容都提出了明确的指导性意见，并多次亲自主持修改。报告初稿形成后，广泛征求了各方面的意见建议，先后经过10次大的修改，集中了大家的智慧。现在提交大会审议的报告，立意高远，主题突出，文字精炼，内容实在，突出了金昌特色，充分体现了全市党员干部和人民群众的意愿，是指导今后五年全市改革发展的纲领性文件。 记者：请您简要介绍一下出席这次大会的党代表的选举和构成情况？

　　张令平：出席这次大会的代表共353名，是我市34600名党员中的优秀分子，也是按照《党章》和《中国共产党地方组织选举工作条例》，自下而上层层提名推荐，充分协商酝酿，在各级党组织认真考察的基础上，经过选举单位党员会议或党员代表会议选举产生的。353名代表中，各级领导干部239名，各方面专业技术人员70名，各方面先进模范人物36名，解放军和武警8名；妇女67名，少数民族8名，50岁以下238名，大专以上学历310名。代表结构合理，素质较高，具有广泛的代表性和先进性。为了开好这次会议，使各位代表更好地履行职责，大会专门安排了代表培训会议，就《党章》、有关党内条规和这次党委换届的政策规定等内容，对党代表进行系统培训，这也是这次大会的一个新的特点。

　　记者：这次大会的主要任务是什么？

　　张令平：这次大会的主要任务是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观统领经济社会发展全局，回顾总结市第五次党代会以来的工作，研究部署今后一个时期特别是今后五年的工作，选举产生新一届中共金昌市委员会和中共金昌市纪律检查委员会，选举出席省第十一次党代会代表，动员全市广大党员干部和人民群众团结奋进，加快发展，为建设繁荣文明和谐的金昌而努力奋斗。

　　记者：市第六次党代会将选举产生新一届市委领导班子，请问这次换届工作有哪些新的特点？

　　张令平：这次党代会将选举产生六届市委委员、常委、书记和副书记，选举产生新一届市纪委委员、常委、书记和副书记。与过去相比，这次市委换届有以下四个特点：第一个特点是积极推进领导班子配备改革。集中表现在“三减”上，一是精简党委班子职数，就是要减少领导班子成员；二是减少副书记职数，就是要减少领导层次；三是扩大党政领导班子成员交叉任职比例，就是要减少分工重叠。根据省委的安排意见，我市六届市委拟设常委12名，书记1名，副书记两名(专职副书记只设一名)，比上届减少2名；市委常委与政府副职交叉2名，比上届多1名。第二个特点是运用新的办法考察干部。这次地方党委换届，是依据中央关于《体现科学发展观要求的地方党政领导班子和领导干部综合考核评价试行办法》对干部进行考察的，把落实科学发展观的实际成效作为考核干部政绩的根本标准，作为评价干部的基本依据，坚持德才兼备、注重实绩、群众公认的原则，突出综合考核评价。第三个特点是进一步扩大民主。除了扩大提名环节、考察环节的民主外，这次换届还适当扩大了市委委员和候补委员的名额，六届市委拟设委员43名，比上届增加了6名，候补委员7名，比上届增加了2名，这有利于优化委员结构，发挥全委会的作用。同时扩大了委员、候补委员差额选举的比例。第四个特点是进一步优化领导班子结构。这次提名的51名市委委员、候补委员候选人预备人选，大专以上文化程度占100%，学历层次明显提高；平均年龄49岁，年龄结构更趋合理，形成了较好的梯次配备。