迭部县大力实施新农牧村建设人才培训工程

　　迭部讯 近年来，迭部县委、县政府在加大干部培训工作力度的基础上，拓展培训领域，采取多种方式培训农牧民群众，增强村级干部领导和带领农牧民脱贫致富的能力，让农牧民群众学一技之长，增加致富本领，为全县新农牧村建设提供人才保证。

    一是开展公务员队伍教育培训。上面千条线，下面一针穿，建设社会主义新农村更多地需要乡村干部来实现，这就要求乡村干部要切实提高带领群众增收致富的本领。全县先后举办了文秘人员、新提任副科级干部、乡镇科级干部、挂职村干部及青年干部、妇女干部、党外干部等各类干部培训班1 0期，培训人员930人(次)。

    二是拓展培训领域，整合、用好培训资源。县扶贫、社保、妇联、农牧、林业等部门开展了“三下乡”农牧业科技服务活动，共举办7期以劳务输出、农机维修、沼气建设、动物疫病防治、果树修剪等为主要内容的专业技术培训，共培训村组干部和农牧民群众4870人(次)。

    三是开展农牧村实用技术培训。近日，对全县11个乡镇的70名农牧村瓦工技术人员和30名汽车驾驶员进行培训。所有学员学完规定课程，经考试合格后，颁发结业证书及汽车驾驶执照。

    四是实施乡镇、村干部“1+1≥3”培训行动。各乡镇和基层组织成员单位积极筹措培训经费，采取“走出去、请进来”的方式，有针对性的组织乡镇、村干部和致富能人到外地观摩学习。在观摩学习过程中运用“分类指导，分步实施，突出重点，灵活多样”的方法，努力做到“四结合”，即工作与培训结合，理论与实践结合，学习与应用结合，送出去培训与请进来指导结合。通过培训观摩学习，达到提高农牧村干部理论水平和工作能力，让农牧民群众增长知识、开阔视野、增强脱贫致富本领的目的。（年周）